Opleiding tot coach
- Het coachpakket (minimaal te volgen) en de opleiding
- Begeleiding en ondersteuning tijdens je opleiding
- Bij een eigen FWBA-vestiging: ondersteuning bij de opstart, in onderling overleg
- Start enkel na een intake en je motivatie
Voor wie coach wil worden
Begeleid mensen rond geld, gedrag en gemoedsrust, met de mogelijkheid tot een eigen FWBA-vestiging. Niet iedereen kan zomaar coach worden bij de academy: we beginnen met een intake en een gesprek over je motivatie.
Je helpt mensen om rustiger en bewuster met geld om te gaan.
Een Financial Well-Being coach begeleidt cliënten rond geld, gedrag en gemoedsrust. Je luistert, stelt de juiste vragen, helpt je cliënt kiezen en houdt hem of haar op koers.
Je geeft geen persoonlijk financieel advies en vult niets in voor je cliënt. Je blijft rolzuiver en verwijst door wanneer andere expertise nodig is.
Een vak met zin, een duidelijke methode en een opleiding die persoonlijk is.
Steeds meer mensen worstelen met geldstress en zoeken iemand die écht luistert.
Je werkt met een beproefd kader en materiaal dat je meteen kan gebruiken.
Alle coaches en trainers worden individueel opgeleid door de oprichter van de academy.
Niet elke coach heeft een eigen vestiging. In onderling overleg bekijken we of een eigen FWBA-vestiging (servicepunt) bij je past, en in welke regio.
Coaches komen uit verschillende vakken. Dit zijn de profielen die we het vaakst zien, en wat de opleiding elk van hen bijbrengt.
Je brengt meeGesprekstechnieken en ervaring met mensen in verandering.
Je leert erbijDe financiële basis, intake en analyse van geldzaken en wanneer je doorverwijst.
Je brengt meeKennis van geld en jaren ervaring met klanten.
Je leert erbijVan adviseren naar coachen: de cliënt zelf laten kiezen en rolzuiver blijven.
Je brengt meeHet vertrouwen van je klanten en inzicht in hun situatie.
Je leert erbijDieper ingaan op gedrag en gemoedsrust, en coaching en advies uit elkaar houden.
Je brengt meeLuisteren, discretie en kennis van de werkvloer.
Je leert erbijGeldstress herkennen, bespreekbaar maken en gericht doorverwijzen.
Je brengt meeKennis van budgetteren, administratie en schulden.
Je leert erbijWerken vanuit een welzijnskader: gedragsverandering begeleiden en terugval opvangen.
Zit je er niet helemaal tussen? Bespreek het in de intake: we kijken samen wat je meebrengt en wat je nog nodig hebt.
Een Financial Well-Being coach bouwt voort op het vak van de budgetcoach. Je leert beide, met meer inzet op kennis en gedragsverandering.
| Budgetcoach | Financial Well-Being Coach | |
|---|---|---|
| Vertrekpunt | Het budget: inkomsten, uitgaven en schulden. | De mens en het gedrag achter het geld. |
| Doel | Het budget op orde en de situatie onder controle. | Blijvende gedragsverandering en financiële gemoedsrust. |
| Methode | Budgetplan, opvolging en administratie. | Gesprekken, schrijfcoaching, kleine experimenten en de cijfers erbij. |
| Kennis | Kennis van budgetteren en het financiële plaatje. | Kennis die de cliënt zelf leert toepassen, zodat hij of zij het zelf kan volhouden. |
| Na het budget | De begeleiding loopt meestal tot het budget draait. | Ook daarna: gewoontes borgen en terugval opvangen. |
Vijf stappen, met een persoonlijke intake als start.
We leren elkaar kennen en bespreken waarom je coach wil worden. Enkel na een intake en een duidelijke motivatie kan je starten.
Je volgt zelf minstens het coachpakket, zodat je de methode eerst als cursist ervaart.
40 lessen in 6 modules, met werkbladen, oefeningen en intervisie.
Je werkt een portfolio uit en wordt gecertificeerd via de Financial Well-Being Academy.
Je start als coach. Een eigen FWBA-vestiging is een mogelijkheid, altijd in onderling overleg.
OptioneelZes modules, van de mens achter de cijfers tot je eigen praktijk.
De coach leert eerst de mens achter de cijfers begrijpen.
Zekerheid, vrijheid, waarden, levensbalans en methodiek.
Een volledige intake en analyse, met prioriteiten bij schulden en loonbeslag.
Gedragsverandering begeleiden en terugval voorkomen.
Gesprekken voeren, schrijfcoaching, oefenen met cases en rolzuiver doorverwijzen.
Je eigen praktijk opbouwen en je eindportfolio voorleggen.
Een goede coach weet wat hij of zij wel en niet doet. De lijn tussen informatie geven, coachen en adviseren is dun, en een goede coach overschrijdt die niet. Dat beschermt jou als coachee en je coach zelf.
Algemeen uitleggen hoe iets werkt, voor iedereen hetzelfde.
“Wat is een noodbuffer en waarom helpt die?”Iemand begeleiden om zelf inzicht te krijgen, een doel te kiezen en gedrag te veranderen. Jij beslist.
“Wat wil jij met je geld? Welke kleine stap probeer je deze week?”Een persoonlijke aanbeveling voor een concrete financiële, fiscale of juridische keuze. Dat is voorbehouden aan erkende beroepen.
“Welk product kies je, hoe doe je je aangifte, wat moet je tekenen?”Hier stopt de coachEen coach leert deze situaties herkennen en warm doorverwijzen. Zo weet jij als coachee altijd dat je bij de juiste persoon terechtkomt.
Dit is de aanpak die je tijdens de opleiding leert toepassen met je eigen cliënten: eerst in kaart brengen en samen nadenken, daarna vooral begeleiden naar doen.
Eerst in kaart brengen wat er is: inkomsten, uitgaven, schulden, buffer en gewoontes. Feiten, zonder oordeel.
Nadenken over wat je ziet. Wat valt op, waar zit ruimte, wat doe je op automatische piloot? Hier groeit het inzicht.
Eén haalbaar doel en een kleine eerste actie, met rekentools en een “wat als?”-scenario als houvast.
Je probeert het uit in je echte leven met een opdracht of een klein experiment.
Hier gebeurt de veranderingTerugkijken wat werkte, aanpassen en herhalen tot het een gewoonte is. Een coach kan je daarbij steunen.
Daarna begin je opnieuw met een volgende kleine stap. Zo bouw je gewoontes op.
Wat je krijgt tijdens en na de opleiding.
Je wordt individueel opgeleid door de oprichter van de academy en krijgt ondersteuning tijdens je opleiding.
Werkbladen, oefeningen, quizzen en rekentools uit de opleiding gebruik je ook met je eigen cliënten.
Je bespreekt moeilijke gesprekken en keuzes met collega-coaches, zodat je niet alleen staat.
Een cursist kan jou uitnodigen om mee te kijken in zijn of haar werkruimte, zodat je gericht kan begeleiden.
Met ondersteuning zet je je praktijk op, en eventueel een eigen vestiging, altijd in onderling overleg.
Heb je een FWBA-vestiging, dan krijgt ze een eigen pagina met je team en je diensten, die je zelf beheert.
Geen betaallink: we starten pas na een intake.
Prijzen voor particulieren zijn inclusief 21% btw. Voor bedrijven in België is de vermelde prijs exclusief btw (21% btw erbij). Bedrijven in een ander EU-land: btw verlegd. Buiten de EU: geen Belgische btw.
We werken met een beperkt aantal coaches en kiezen bewust. Zo blijft de kwaliteit hoog en weten cliënten wat ze mogen verwachten.
Nee. Onze coaches komen uit de financiële sector, maar ook uit coaching, HR en welzijn. In de opleiding leer je de financiële basis die je nodig hebt om rolzuiver te coachen. In de intake bespreken we wat je al meebrengt.
Nee. Je coacht en je blijft rolzuiver: geen persoonlijk financieel, fiscaal of juridisch advies en geen verkoop van producten. In de opleiding leer je precies waar de grens ligt en wanneer je doorverwijst.
Het pakket dat je zelf als cursist volgt voor of tijdens je opleiding, zodat je de methode eerst aan den lijve ondervindt. Het is minimaal te volgen.
Een budgetcoach brengt het budget in orde. Een Financial Well-Being coach doet dat ook, maar legt daarbij de nadruk op kennis en gedragsverandering, zodat de verandering blijft.
€1.995, met begeleiding tijdens de opleiding en, in onderling overleg, ondersteuning bij de opstart van een eigen FWBA-vestiging. Je start enkel na een intake en motivatie.
Op de cursuspagina zie je het volledige programma. De lessen zelf zijn er na je inschrijving.
Nee. Een eigen FWBA-vestiging (servicepunt) is een mogelijkheid, geen verplichting. Of en hoe je er een opent, bespreken we steeds in onderling overleg. Bekijk de servicepunten
Een A4 over de opleiding tot Budget- & Financial Well-Being Coach. Handig om door te geven aan wie interesse heeft.
We bekijken samen of coach worden bij de academy bij je past.